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Führungskonzepte für soziale Dienstleister

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Visionen leben - Mitarbeiter für Höchstleistungen gewinnen - Je motivierter die Mitarbeiter, desto erfolgreicher und zukunftstauglicher das Unternehmen! Praxisorientierte Instrumente für ein modernes Sozialmanagement - Leitbildentwicklung, Führung, Marketing - Moderne Wege, wie Veränderungsprozesse gestaltet und Visionen gemeinsam entwickelt werden Strategien der Mitarbeitermotivation und -entwicklung Führungstypologie-Test und Motivationsskala Praktische Hilfen: Checklisten, Ablaufdiagramme, Handlungsanleitungen

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Führungskonzepte für soziale Dienstleister, Charlotte Goldstein

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2000
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