Die betriebliche Altersversorgung nach dem Betriebsrentengesetz

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In den letzten Jahren gab es bedeutende Entwicklungen im Bereich der Betriebsrenten als „zweite Säule“ der Altersversorgung, insbesondere durch das Alterseinkünftegesetz von 2005, das der lebenslangen Altersversorgung Vorrang vor einmaligen Kapitalbeträgen einräumt. Dies hat weitreichende Auswirkungen auf das Arbeits- und Steuerrecht, darunter reduzierte Abfindungsmöglichkeiten für Versorgungsrechte und eine stärkere steuerliche Förderung bestimmter Versorgungsmodelle. Diese Neuauflage bietet umfassende Informationen zur betrieblichen Altersversorgung, einschließlich der Umsetzungsmöglichkeiten, Besonderheiten sowie der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Behandlung. Zudem werden das arbeitsrechtliche Versorgungsverhältnis, die Leistungssysteme und die Gestaltung eines Versorgungswerkes behandelt, ebenso wie die gesetzlichen Rahmenbedingungen des Alterseinkünftegesetzes. Weitere Themen sind die Abänderung von Versorgungswerken, die betriebliche Altersversorgung bei Unternehmenskäufen und -verkäufen sowie der gesetzliche Insolvenzschutz von Betriebsrenten. Grafiken und praxisnahe Beispiele fördern das Verständnis des Betriebsrentenrechts. Das Werk berücksichtigt alle relevanten Neuerungen, einschließlich aktueller höchstrichterlicher Rechtsprechung und gesetzlicher Änderungen.