Más información sobre el libro
Die A&O-Psychologie praxisnah, kompakt und komplett! Dieses Lehrbuch, jetzt in uberarbeiteter 2. Auflage, enthalt alle prufungsrelevanten Themen des psychologischen Anwendungsfachs "Arbeits- und Organisationspsychologie" aus den Bereichen Arbeit, Organisation und von Arbeitszufriedenheit oder Motivation uber Organisationsentwicklung oder Fuhrung bis zu Fragen der Personalauswahl und -entwicklung u.v.m.Es orientiert sich an aktuellen Praxisthemen wie Online-Assessments, Change Management oder Employer Branding und es ist lernfreundlich, dank zahlreicher Fallbeispiele, Definitionen, interessanten Studien, Lernzielen, Kontrollfragen und vertiefender Literatur.Gleichzeitig ist es sehr eine ausfuhrliche Randspalte (fast-track) enthalt das Wichtigste in Kurze, damit auch unter Zeitdruck alles Wesentliche aufgenommen werden kann. Lesen, Horen und Lernen im Web - mehr kann ein Lehrbuch nicht bieten. Fur Psychologie-Studierende im Bachelor, zur Vorbereitung auf den Master, fur Nebenfachstudierende (z.B. BWL) oder fur Praktiker."
Compra de libros
Springer-Lehrbuch: Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor - Lehrbuch, 2. Auflage, Simone Kauffeld
- Idioma
- Publicado en
- 2014
Métodos de pago
Nadie lo ha calificado todavía.
- Título
- Springer-Lehrbuch: Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor - Lehrbuch, 2. Auflage
- Idioma
- Alemán
- Autores
- Simone Kauffeld
- Editorial
- Springer
- Publicado en
- 2014
- Páginas
- 271
- ISBN10
- 3642420648
- ISBN13
- 9783642420641
- Serie
- Etiquetas
- No ficción, Libros de texto
- Descripción
- Die A&O-Psychologie praxisnah, kompakt und komplett! Dieses Lehrbuch, jetzt in uberarbeiteter 2. Auflage, enthalt alle prufungsrelevanten Themen des psychologischen Anwendungsfachs "Arbeits- und Organisationspsychologie" aus den Bereichen Arbeit, Organisation und von Arbeitszufriedenheit oder Motivation uber Organisationsentwicklung oder Fuhrung bis zu Fragen der Personalauswahl und -entwicklung u.v.m.Es orientiert sich an aktuellen Praxisthemen wie Online-Assessments, Change Management oder Employer Branding und es ist lernfreundlich, dank zahlreicher Fallbeispiele, Definitionen, interessanten Studien, Lernzielen, Kontrollfragen und vertiefender Literatur.Gleichzeitig ist es sehr eine ausfuhrliche Randspalte (fast-track) enthalt das Wichtigste in Kurze, damit auch unter Zeitdruck alles Wesentliche aufgenommen werden kann. Lesen, Horen und Lernen im Web - mehr kann ein Lehrbuch nicht bieten. Fur Psychologie-Studierende im Bachelor, zur Vorbereitung auf den Master, fur Nebenfachstudierende (z.B. BWL) oder fur Praktiker."