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Betriebssoziologie

Der Humanfaktor im Unternehmen

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  • 152 páginas
  • 6 horas de lectura

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Wie verhalten sich Menschen aufgrund ihrer Persönlichkeit und welche Auswirkungen hat dies auf das komplexe Arbeitsleben in Organisationen? Antworten auf diese Fragen bietet das Werk zur Betriebssoziologie. Arbeit ist ein fester Bestandteil unserer Gesellschaft und verändert sich kontinuierlich. Sie ermöglicht nicht nur die Sicherung des Lebensunterhalts, sondern spielt auch eine zentrale Rolle in der persönlichen Lebensgestaltung. Für Unternehmen ist Arbeit ein unverzichtbarer Wertschöpfungsfaktor, der den Erfolg maßgeblich beeinflusst. Der Autor rückt den Humanfaktor in den Mittelpunkt und zeigt anhand von Beispielen, wie Persönlichkeit und Verhalten das Arbeitsleben prägen. Durch bewährte Modelle und Theorien werden unterschiedliche Perspektiven für ein erfolgreiches Zusammenwirken und die Erreichung organisationaler Ziele aufgezeigt. Diese Ansätze helfen Ihnen, Entscheidungen zum Betriebsklima und zu Ihrem Berufsleben zu treffen. Lassen Sie sich inspirieren, um ein erfülltes Arbeitsleben zu gestalten. Das Werk richtet sich an Studierende, Führungskräfte und alle Interessierten.

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Betriebssoziologie, Ulrich Bauer

Idioma
Publicado en
2017
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(Tapa dura),
Estado del libro
Bueno
Precio
37,49 €

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Título
Betriebssoziologie
Subtítulo
Der Humanfaktor im Unternehmen
Idioma
Alemán
Editorial
Linde
Publicado en
2017
Formato
Tapa dura
Páginas
152
ISBN10
3707337030
ISBN13
9783707337037
Serie
Descripción
Wie verhalten sich Menschen aufgrund ihrer Persönlichkeit und welche Auswirkungen hat dies auf das komplexe Arbeitsleben in Organisationen? Antworten auf diese Fragen bietet das Werk zur Betriebssoziologie. Arbeit ist ein fester Bestandteil unserer Gesellschaft und verändert sich kontinuierlich. Sie ermöglicht nicht nur die Sicherung des Lebensunterhalts, sondern spielt auch eine zentrale Rolle in der persönlichen Lebensgestaltung. Für Unternehmen ist Arbeit ein unverzichtbarer Wertschöpfungsfaktor, der den Erfolg maßgeblich beeinflusst. Der Autor rückt den Humanfaktor in den Mittelpunkt und zeigt anhand von Beispielen, wie Persönlichkeit und Verhalten das Arbeitsleben prägen. Durch bewährte Modelle und Theorien werden unterschiedliche Perspektiven für ein erfolgreiches Zusammenwirken und die Erreichung organisationaler Ziele aufgezeigt. Diese Ansätze helfen Ihnen, Entscheidungen zum Betriebsklima und zu Ihrem Berufsleben zu treffen. Lassen Sie sich inspirieren, um ein erfülltes Arbeitsleben zu gestalten. Das Werk richtet sich an Studierende, Führungskräfte und alle Interessierten.