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Das Personalmanagement als Impulsgeber: Fachkräftemangel, veränderte Anforderungen der Generationen, neue Führungslogiken und Unzufriedenheit der Geschäftsführung mit der Personalabteilung - das Personalmanagement muss zahlreiche Herausforderungen meistern. Viele Unternehmen haben deshalb die flexiblere und vermeintlich günstigere Alternative gewählt: Outsourcing! Dieses Buch verdeutlicht die Notwendigkeit eines radikalen Umdenkens in deutschen Personalbereichen, um sich auf die wesentlichen Erfolgsmomente guter Personalarbeit zu konzentrieren. - Die Personalwertkette: So beziffern Sie den Wert der Personalarbeit. - Die Impulsgeber-Scorecard: Definieren Sie die Rolle von HR im Unternehmen. - HR-Strategie: So unterstützen Sie Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Sinne des Unternehmenserfolgs. Dieses Buch entschlüsselt die DNA erfolgreichen Personalmanagements - auf Basis der Ergebnisse zahlreicher empirischer Studien, Workshops und Beratungsprojekte. (Quelle: buch.ch)
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HR 2020 - Personalmanagement der Zukunft, Benedikt Hackl
- Idioma
- Publicado en
- 2014
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- (Tapa dura)
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- Título
- HR 2020 - Personalmanagement der Zukunft
- Subtítulo
- Strategien umsetzen, Individualität unterstützen, Agilität ermöglichen
- Idioma
- Alemán
- Autores
- Benedikt Hackl
- Editorial
- Vahlen
- Publicado en
- 2014
- Formato
- Tapa dura
- Páginas
- 143
- ISBN10
- 3800649381
- ISBN13
- 9783800649389
- Serie
- Etiquetas
- Negocios & Gestión, Economía, Gestión & Recursos humanos, Generaciones y diferencias generacionales
- Descripción
- Das Personalmanagement als Impulsgeber: Fachkräftemangel, veränderte Anforderungen der Generationen, neue Führungslogiken und Unzufriedenheit der Geschäftsführung mit der Personalabteilung - das Personalmanagement muss zahlreiche Herausforderungen meistern. Viele Unternehmen haben deshalb die flexiblere und vermeintlich günstigere Alternative gewählt: Outsourcing! Dieses Buch verdeutlicht die Notwendigkeit eines radikalen Umdenkens in deutschen Personalbereichen, um sich auf die wesentlichen Erfolgsmomente guter Personalarbeit zu konzentrieren. - Die Personalwertkette: So beziffern Sie den Wert der Personalarbeit. - Die Impulsgeber-Scorecard: Definieren Sie die Rolle von HR im Unternehmen. - HR-Strategie: So unterstützen Sie Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Sinne des Unternehmenserfolgs. Dieses Buch entschlüsselt die DNA erfolgreichen Personalmanagements - auf Basis der Ergebnisse zahlreicher empirischer Studien, Workshops und Beratungsprojekte. (Quelle: buch.ch)