Angela Hamatschek Libros

Fachkräftemangel und demografischer Wandel stellen Steuerberater-Kanzleien vor Herausforderungen, da es zunehmend schwieriger wird, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen. Mitarbeiter-Marketing entwickelt sich zu einem zentralen Erfolgsfaktor. Doch was macht eine Kanzlei attraktiv für potenzielle Mitarbeiter? Wie können Kanzleiinhaber geeignete Fachkräfte ansprechen? In ihrem dritten „Die Kunst“-Band bietet Angela Hamatschek eine praxisnahe „Do-it-yourself“-Anleitung für Kanzleiinhaber. Sie beleuchtet vier Handlungsfelder: 1. Strategie, 2. Beziehung, Miteinander, Arbeitsumfeld und Perspektiven, 3. Weiterempfehlung als Arbeitgeber, 4. Öffentlichkeitsarbeit. Anhand von Umsetzungsbeispielen werden Lösungen für Kanzleien unterschiedlicher Größenordnungen aufgezeigt. Der Fokus liegt auf der einfachen Umsetzung theoretischer Konzepte in die Praxis, um die Grundlagen für erfolgreiches Mitarbeiter-Marketing zu schaffen. Zudem erhalten Leser eine kostenlose Online-Version, die über einen im Buch enthaltenen Code freigeschaltet werden kann.

Ein Leitfaden, der zu den Handlungsfeldern des Marketing (Strategie, Beziehungspflege, Empfehlungsmarketing, Neumandantengewinnung, Auswahl der Präsentationsmedien, Planung und Erfolgskontrolle) die zu beachtenden Erfolgsfaktoren benennt und deren Umsetzung in der kanzleiinternen Prozessarbeit durch Orientierungsbeispiele, Maßnahmenpläne und sonstige Hilfsmittel (bis hin zu Kreativitätstechniken, mit denen steckengebliebene Entwicklungsprozesse reanimiert werden können) anschaulich beschreibt. Ein "Marketing-Kochbuch" für Do-it-yourself-Anwender im Bereich der Einzelkämpfer und kleinen Kanzleien, aber auch geeignet als Orientierungshilfe für mittlere und große Kanzleien zur Überprüfung und Optimierung des eigenen Marketing-Konzeptes einschließlich der erforderlichen internen Umsetzungsprozesse.