And yet, that natural creativity is slowly squeezed out of us because we think it's childish or it's "time to grow up." Now Todd Herman-backed by scientific research and countless stories from the real world-will show us how to tap into the human imagination to unleash new versions of ourselves, ready-made to kick ass.
Od autora bestselleru Muži jsou z Marsu, ženy z Venuše Jsou muži na pracovišti doopravdy tak necitliví? Jsou ženy vylučované muži, protože jsou příliš emocionální, nebo proto, že kladou příliš mnoho otázek? Na základě svých předchozích zkušeností a četných výzkumů autoři této nadmíru užitečné knihy zformulovali 8 genderových mrtvých úhlů, kde definují hlavní nesprávné předpoklady a nedorozumění mezi muži a ženami: 1) Chtějí ženy, aby se muži změnili? 2) Doceňují muži ženy? 3) Jsou ženy muži vylučované? 4) Musejí muži kolem žen chodit po špičkách? 5) Kladou ženy opravdu tolik otázek? 6) Dovedou muži naslouchat? 7) Jsou ženy příliš emocionální? 8) Jsou muži necitliví?
Tři velcí vizionáři IT technologií. Tři mimořádné životy, tři mimořádné zkušenosti. Jak se vize stávají skutečností? Tato kniha skvěle a naprosto přesně vysvětluje jak tři legendární top manažeři z oboru hi-tech změnili svět, ve kterém žijeme. Není jen o strategiích, které jsou vhodné pro technologicky orientované firmy, ale ukazuje, jak postupují silní, zapálení a erudovaní lídři. Bill Gates, Andy Grove a Steve Jobs uvedli v období mezi roky 1968 a 1976 na podnikatelskou scénu tři společnosti, které dokázaly definovat podobu hi-tech světa, vytvořily zisk ve výši mnoha miliard dolarů a přeměnily navždy naše životy. Jak se jim něco tak neuvěřitelného mohlo podařit? Kniha Principy strategie se jako první zabývá souhrnným pohledem na životy a práci těchto tří mimořádných osobností – zkoumá jejich úspěchy i prohry, definuje, co je spojuje i odlišuje. David Yoffie a Michael Cusumano, významní profesoři z oboru podnikání, studovali tyto tři lídry a jejich společnosti po dobu téměř třiceti let, tedy v době, kdy sami vyučovali byznysové strategie, inovace a podnikání na Harvard Business School a na MIT Sloan School of Management.
Three-time New York Times bestselling author Dan Ariely teams up with legendary The New Yorker cartoonist William Haefeli to present an expanded, illustrated collection of his immensely popularWall Street Journal advice column, “Ask Ariely”. Behavioral economist Dan Ariely revolutionized the way we think about ourselves, our minds, and our actions in his books Predictably Irrational, The Upside of Irrationality, and The Honest Truth about Dishonesty. Ariely applies this scientific analysis of the human condition in his “Ask Ariely” Q & A column in the Wall Street Journal, in which he responds to readers who write in with personal conundrums ranging from the serious to the curious: What can you do to stay calm when you’re playing the volatile stock market? What’s the best way to get someone to stop smoking? How can you maximize the return on your investment at an all-you-can-eat buffet? Is it possible to put a price on the human soul? Can you ever rationally justify spending thousands of dollars on a Rolex? In Ask Ariely, a broad variety of economic, ethical, and emotional dilemmas are explored and addressed through text and images. Using their trademark insight and wit, Ariely and Haefeli help us reflect on how we can reason our way through external and internal challenges. Readers will laugh, learn, and most importantly gain a new perspective on how to deal with the inevitable problems that plague our daily life.
Jak úspěšně řešit konflikty v práci i osobním životě
Podtitul: Jak úspěšně řešit konflikty v práci i osobním životě Díky této pozoruhodné knize: pochopíte, že poznáním příčin konfliktů člověk nachází cesty, jak se jim v budoucnu vyhnout. objevíte, jak je důležité odkrýt skryté konflikty a vynést je na povrch. seznámíte se s pravidly, jak řešit konfliktní situace produktivním způsobem. naučíte se zvládat konflikty, aniž by to u druhých vyvolalo odpor. objevíte, jak se dají rozpoznat u druhých jejich „spouštěče“, a dozvíte se, jak nakládat s nesouhlasem. naučíte se nahlížet na konflikt očima druhé strany, abyste mohli předkládat svá stanoviska přijatelnějším způsobem. Každý konflikt, který v životě musíme řešit, má v sobě pozitivní i negativní potenciál. Může být zdrojem inspirace, prozření, poučení, přeměny a růstu – nebo může být zdrojem zlosti, strachu, zahanbení, může se stát pastí nebo vyvolat odpor. V co se takový konflikt promění, o tom nerozhoduje náš protivník, ale my sami, naše ochota se s tímto konfliktem vypořádat a poučit se z něj.
Good public speakers are made, not born. This work takes you step by step through: acquiring basic skills; developing confidence; speaking effectively the quick and easy way; earning the right to talk; vitalising your talk; and sharing the talk with the audience.
In a world becoming more and more virtual, human relations skills are being lost -- along with the skill of leadership. And yet never before have these abilities been more valuable or sought after. What's needed is a new type of leader -- one who can inspire and motivate others while adhering to timeless leadership principles such as flexibility, adaptability, trustworthiness, and distribution of power. With Leadership Mastery , you will identify your strengths and adopt effective strategies to:• Gain the respect and admiration of others using little-known secrets of America's most successful leaders• Get family, friends, and coworkers to do what you ask because they want to, not because they have to• Respond effectively in a crisis• Make powerful decisions and follow through on them using Carnegie's action formulaIncorporating interviews with top leaders in business, entertainment, sports, and academia, Leadership Mastery stands next to the classic How to Win Friends and Influence People .
Have you ever walked away from a conversation full of doubts and insecurities? Do you feel as if you've lost a little ground after every staff meeting? Most of us are either too passive or too aggressive in our business life, and we end up never getting the support, recognition, or respect that we desire.The business leaders and trainers from Dale Carnegie Training® have discovered that applying appropriate assertiveness to all your interactions is the most effective approach to creating a successful career.The 5 Essential People Skills will help you be the most positively assertive, prosperous and inspired professional you can be. You will learn to:• Relate to the seven major personality types• Live up to your fullest potential while achieving personal success• Create a cutting-edge business environment that delivers innovation and results• Use Carnegie's powerhouse Five-Part template for articulate communications that grow business• Resolve any conflict or misunderstanding by applying a handful of proven principlesOnce you know and can employ these powerful skills, you will be well on your way to a new level of professional and personal achievement. You will see a transformation once you put these five essential skills to work for you.
Uncover your hidden assets—you can fill each day with excitement and a sense of satisfaction! Even if you love your work, you probably have days when almost nothing goes right. Bestselling author Dale Carnegie shows you how to make every day more exciting and rewarding—how you can get more done, and have more fun doing it. Dale Carnegie's time-tested advice will help you to: -Make other people feel important—and do it sincerely -Avoid unnecessary tension—save your energy for important duties -Get people to say yes—immediately -Turn routine tasks into stimulating opportunities -Spot a sure-fire way of making enemies—and avoid it -Smile in the face of criticism—you've done your very best! How to Enjoy Your Life and Your Job will help you create a new approach to life and people and discover talents you never knew you had. Dale Carnegie can help you get the most out of yourself—all the time. Start developing your innate strengths and abilities—start enriching your life today!
Carnegieho spolupracovníci a pokračovatelia dokazujú, že Carnegieho zásady platia i v meniacich sa podmienkach dnešného moderného sveta. Ich rady pomôžu každému, kto sa chce presadiť v silnej konkurencii. Učia, ako vychádzať s ľuďmi, ako pôsobiť na spolupracovníkov a ako ich získať pre svoje ciele, jednoducho, ako sa stať silnou osobnosťou a dosahovať pritom vynikajúce výsledky v práci.
El contenido del libro esta basado en principios basicos, fundamentales que sin lugar a dudas mejoran las relaciones humanas en general.
Životopis skladatele Antonína Dvořáka a vyprávnění o něm , doplněno fotografiemi.
Umělá inteligence a expertní systémy
Výběr informací z organizační a výpočetní techniky.
Výběr informací z organizační a výpočetní techniky.
Sborník statí, který sestavil Svatoslav Gosman. Z ruštiny a němčiny přeložil kolektiv autorů. První část přináší stati objasňující počáteční období moderní války, války techniky a atomových raket, buduje na zkušenostech z Velké vlastenecké války a rozebírá třídní a politicképodmínky. Druhá část analyzuje západní strategické teorie a ukazuje jejich nesmyslnost.
