Hledání dokonalosti : zkušenosti z činnosti nejlépe prosperujících amerických společností
- 336 páginas
- 12 horas de lectura
Este autor, un experto reconocido en prácticas de gestión empresarial, es mejor conocido por ser coautor de la obra fundamental 'En busca de la excelencia'. Sus escritos profundizan en técnicas de gestión comprobadas, ofreciendo a los lectores estrategias perspicaces para un liderazgo eficaz y el éxito organizacional. Con un enfoque claro y analítico, su trabajo proporciona una guía práctica para navegar por las complejidades del mundo empresarial. Sus contribuciones hacen que sus libros sean de lectura obligada para profesionales y aspirantes a gerentes por igual.







The Frontiers of Learning from Companies That Put People First
Bestseller amerických autorů je zasvěceným pohledem do práce šéfů 36 úspěšných amerických firem. Jde vlastně o propagaci osmi charakteristických rysů vynikajících podniků: 1. Aktivně jednat 2. Být blízko zákazníkovi 3. Autonomnost a podnikavost 4. Zvyšovat produktivitu prostřednictvím lidí 5. Držet se činností, kde vznikají hodnoty firmy 6. Držet se toho, co firma umí a zná 7. Jednoduché organizační formy, nepočetný stav 8. Umět spojovat řízení "pevnou a volnou uzdou"
The "Greatest Business Book of All Time" (Bloomsbury UK), In Search of Excellence has long been a must-have for the boardroom, business school, and bedside table. Based on a study of forty-three of America's best-run companies from a diverse array of business sectors, In Search of Excellence describes eight basic principles of management -- action-stimulating, people-oriented, profit-maximizing practices -- that made these organizations successful. Joining the HarperBusiness Essentials series, this phenomenal bestseller features a new Authors' Note, and reintroduces these vital principles in an accessible and practical way for today's management reader.