Naturalną cechą ludzi jest chęć zwyciężania, a bycie częścią zespołu dążącego do wspólnego celu motywuje najbardziej. Jednak wiele ambitnych planów nigdy nie zostaje zrealizowanych, gdyż rozmywają się w natłoku codziennych zadań. Menedżerowie często pamiętają inicjatywy, które mogłyby przynieść sukces, ale giną w wirze bieżących spraw. Aby osiągać wyjątkowe wyniki, konieczna jest zmiana zachowań zespołu oraz umiejętność radzenia sobie z codziennymi obowiązkami, które w wielu organizacjach stają się niepokonanym przeciwnikiem. Metodologia 4DX, czyli czterech dyscyplin realizacji, oferuje zestaw zasad, które pomagają w osiąganiu kluczowych celów strategicznych nawet w trudnych warunkach. Choć zasady te wydają się proste, ich wdrożenie może być wyzwaniem. Książka przedstawia techniki wprowadzania tych zasad, od szczegółowego opisu po praktyczne wskazówki, a także omawia możliwe błędy i sposoby minimalizowania ryzyka porażki. Cztery dyscypliny osiągania celów to: koncentracja na kluczowych celach, działanie według wskaźników kierunkowych, ciągłe monitorowanie wyników oraz utrzymywanie rytmu współodpowiedzialności. Już znasz swój cel. Teraz dowiedz się, jak go osiągnąć!
Adam Schmuck Orden de los libros (cronológico)
