Organisation. Theorie, Design und Wandel

Autores

Gareth R. Jones
Ricarda B. Bouncken

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976 páginas
35 horas de lectura

Comercio
Gestión & Recursos humanos
Guías y Manuales
Negocios & Gestión
No ficción

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Inhaltliche Schwerpunkte sind: 'Organisationen und organisatorische Effektivität', 'Stakeholder, Manager und Ethik', 'grundlegende Herausforderungen des Organisationsdesigns', 'Typen und Formen des organisatorischen Wandels', 'Innovation, Intrapreneurship und Kreativität' sowie 'Umgang mit Konflikten, Macht und Politik'.