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International HRM provides an account and critique of human resource management from a cross-cultural perspective, and explains theories relevant to the decision-making of real managers.
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International HRM, Terence Jackson
- Idioma
- Publicado en
- 2002
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- (Tapa blanda)
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- Título
- International HRM
- Subtítulo
- A Cross-Cultural Approach
- Idioma
- Inglés
- Autores
- Terence Jackson
- Editorial
- SAGE
- Publicado en
- 2002
- Formato
- Tapa blanda
- Páginas
- 268
- ISBN10
- 0761974059
- ISBN13
- 9780761974055
- Serie
- Etiquetas
- No ficción, Ciencias sociales, Autoayuda, Desarrollo personal
- Calificación
- 4 de 5
- Descripción
- International HRM provides an account and critique of human resource management from a cross-cultural perspective, and explains theories relevant to the decision-making of real managers.