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Viele Veröffentlichungen zum Thema Innovation vermitteln ein eindimensionales Bild: „Innovationen sind planbar, wenn man die richtigen Strategien und Prozesse anwendet.“ In Wirklichkeit sind jedoch viele Voraussetzungen notwendig, damit neue Ideen erfolgreich im Markt sind. Dieses Buch erzählt 30 Geschichten von Innovationen und ihren Innovatoren und gewährt einen Blick hinter die Kulissen. Es zeigt ein breites Spektrum an Abläufen für kleine und große, schnelle und langwierige sowie disruptive und evolutionäre Neuerungen und bietet somit einen einzigartigen Einblick in das Innovationsgeschehen bei Siemens und dessen Umfeld. Entscheidende Faktoren waren nicht nur organisatorische Rahmenbedingungen und Strategien, sondern auch der persönliche Einsatz unkonventioneller Denker, Netzwerke, kreative Freiräume, mutige Visionen, enge Kundenkontakte, Konflikte, Teamarbeit und eine Portion Glück. Jede Innovation bietet zahlreiche Lerneffekte für Unternehmen und Einzelpersonen. In diesem Sinne liefert das Buch wertvolle authentische Erfahrungen für alle, die strategisch oder direkt an Innovationen beteiligt sind – in Bereichen wie Forschung und Entwicklung, Marketing, Produktion, Vertrieb, Strategie, Innovationsmanagement, Organisation und Unternehmensleitung.
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Innovatoren und Innovationen, Ulrich Eberl
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- 2007
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