Grundlagen Fälle

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Anwendungsbereich und Grundbegriffe des Arbeitsrechts Rechtsquellen des Arbeitsrechts und Lösung der Rechtsquellenkonkurrenz Begründung und Rechtsmängel des Arbeitsverhältnisses unter Berücksichtigung des AGG Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien – Arbeitspflicht – Vergütungshöhe – Be- und Weiterbeschäftigungsanspruch – Teilzeitanspruch – Fallgruppen „Lohn ohne Arbeit“ – Urlaubsrecht Innerbetrieblicher Schadensausgleich und Beendigung des Arbeitsverhältnisses – Aufhebungsvertrag – Ordentliche und außerordentliche Kündigung unter Berücksichtungen besonderer Kündigungsschutzbestimmungen und des AGG – Befristung