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Die Studienarbeit skizziert ein Vorgehensmodell, das den gezielten Einsatz von Change Management Instrumenten zur Unterstützung von flexiblem Arbeiten beleuchtet. Sie behandelt die Verbindung zwischen Wirtschaftspsychologie und Unternehmensführung und präsentiert praxisnahe Ansätze, um die Anpassungsfähigkeit von Organisationen zu fördern. Die Arbeit hebt die Bedeutung von Change Management in modernen Arbeitsumgebungen hervor und liefert wertvolle Erkenntnisse für Unternehmen, die sich den Herausforderungen des Wandels stellen möchten.
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Wie durch den gezielten Einsatz von Change Management flexible Arbeit unterstützt wird, Jan Bast
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- 2018
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