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Tarifvertragsgesetz

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Wissenschaft und Rechtsprechung haben das kollektive Arbeitsrecht, insbesondere das Tarifvertragsgesetz, in den letzten Jahren weiterentwickelt. Der Auslegung des Tarifrechts kommt besondere Verantwortung zu, da der soziale Friede in Umbruchzeiten stark vom Konsens der Sozialpartner abhängt. Zu Beginn des Werkes bieten die Verfasser einen geschichtlichen Abriss des Gesetzes sowie eine ausführliche Einleitung, die sich mit den Aufgaben und Grenzen der Tarifautonomie und dem Verhältnis des Tarifvertrages zu höherrangigem Recht beschäftigt. Die umfassende Kommentierung der Bestimmungen berücksichtigt die gesamte Rechtsprechung und Literatur bis Mitte 2006. Die 7. Auflage reflektiert die Entwicklungen im Tarifvertragsrecht und die Reformvorschläge, die im Bundestag und in der juristischen Literatur diskutiert wurden. Der Anhang erläutert das Arbeitnehmer-Entsendegesetz. Schwerpunkte der Neubearbeitung sind unter anderem die Diskussion zur Bindung der Sozialpartner an die Grundrechte, die Theorie des Tarifvertrages als kollektiv ausgeübte Privatautonomie, die Tariffähigkeit neuer Gewerkschaften und die Regelungen zur Publizität von Tarifverträgen. Zudem wurde die neuere Rechtsprechung zur Tariffähigkeit von Arbeitnehmervereinbarungen sowie zur Tarifzuständigkeit berücksichtigt. Aktualisierungen betreffen auch die Wirkungen des Tarifvertrages nach Austritt aus dem Arbeitgeberverband oder der Gewerkschaft. Der Abschnitt zur Bezugnahm

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Tarifvertragsgesetz, Herbert Wiedemann

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1977
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