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Wie gelingt es Organisationen, im Unterschied zu Individuen, neues Wissen zu erzeugen? Wie wird Ereignissen von Organisationen Bedeutung zugeschrieben und damit ein spezifisches Organisationswissen aufgebaut? Petra Hiller gibt Antworten auf diese Fragen, die mit den Mitteln einer Wissenssoziologie der Organisation ausgearbeitet werden.
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Organisationswissen, Petra Hiller
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- 2005
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- (Tapa blanda)
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