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Landespersonalvertretungsgesetz Baden-Württemberg

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Die baden-württembergischen Beamtinnen und Beamten treten 2011 mit neu geregelten Beschäftigungsbedingungen in das Jahr ein. Die Dienstrechtsreform, die am 1. Januar 2011 in Kraft tritt, bringt zahlreiche Änderungen im Vergleich zum bisherigen Dienstrecht mit sich. Artikel 6 des Dienstrechtsreformgesetzes führt zu grundlegenden Änderungen im Landespersonalvertretungsrecht, wobei Vorgaben des BVerfG umgesetzt werden. Die Beteiligungsrechte der Personalvertretungen sind neu strukturiert, Mitbestimmungstatbestände gegliedert und Befangenheitsregelungen angepasst worden. Inhalte, die zuvor bundesrechtlich geregelt waren, wurden in eine Landesvorschrift übernommen, was zahlreiche Folgeänderungen nach sich zog. Die 6. Auflage berücksichtigt diese umfangreichen Änderungen im Landespersonalvertretungsgesetz (LPVG) und erleichtert den Zugang zu den komplexen neuen Regelungen. Besonders hilfreich ist die Darstellung für Personalräte und Dienststellen innerhalb der dreistufigen Landesverwaltung. Die praxisorientierten Erläuterungen ermöglichen eine rechtssichere Interessenvertretung der Beschäftigten und unterstützen die tägliche Arbeit der Vertreter der Dienststellen. Der Kurzkommentar dient als ideales Nachschlagewerk für die komplexen Anforderungen in der Praxis und enthält einen umfangreichen Anhang mit der Wahlordnung, relevanten Regelungen aus dem SGB IX und einer Übersicht über die Stufenvertretung. Der Autor bringt langjährige Er

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Landespersonalvertretungsgesetz Baden-Württemberg, Bernd Schaufelberger

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2011
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