Interne Kommunikation

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Die interne Kommunikation von Unternehmen ist herausgefordert: Der technologische und soziale Wandel, veränderte Gewohnheiten beim Nutzen der (sozialen) Medien sowie weitreichende Transformationsprozesse im Kontext der Arbeitswelt 4.0 evozieren neue Aufgaben und Rollen bei der Kommunikation mit und zwischen Mitarbeitern und Führungskräften. Der Sammelband greift diesen Wandel auf, beleuchtet das Forschungs- und Praxisfeld aus verschiedenen Perspektiven und berücksichtigt auch Schnittstellen zu verwandten Themengebieten: zur normativen Führung in agilen Unternehmen, zum Innovations- und Wissensmanagement, zur Change Communication, zur Arbeitgeber-Kommunikation, zum Konzept der integrierten Kommunikation, zum Social Intranet sowie zur Sprachenvielfalt in Unternehmen. Ferner präsentiert die Publikation die Ergebnisse einer Befragung der Top-500-Unternehmen in Deutschland und in der Schweiz, bei der u.a. die Praxis von Corporate Newsrooms erhoben wurde. Im ersten Teil der Publikation präsentieren Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen diverser Disziplinen theoretische Grundlagen sowie empirische Befunde aus der Schweiz und aus Deutschland. In einem zweiten Teil vermitteln Experten und Expertinnen aus der Praxis ihr Wissen und ihre Erfahrungen zu ausgewählten Aspekten interner Kommunikation. Dabei handelt es sich einerseits um externe Experten mit beratender Funktion und andererseits um interne Experten, die in einer kommunikativen Schlüsselfunktion innerhalb ihres Unternehmens tätig sind.--Verlagstext