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Yokoyama zeigt, wie Unternehmen selbst in Krisen erfolgreich werden können, indem Führungskräfte ihre eigene "Fish!-Philosophie" entwickeln. Wichtige Schritte sind eine starke Vision, persönliche Veränderungen und die Förderung von Freude an der Arbeit, was zu Motivation und außergewöhnlichem Erfolg führt.
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Wenn Fische fliegen lernen. Ein ungewöhnliches Führungsbuch - Die wahre Geschichte des weltberühmten Pike Place Fish Market, John Yokoyama, Joseph A. Michelli
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- 2006
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