Der Einfluss neuer Entlohnungsformen auf Motivation und Leistung

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Die Studienarbeit befasst sich mit zentralen Aspekten der Unternehmensführung, Management und Organisation im Kontext der Betriebswirtschaftslehre. Sie wurde im Jahr 2001 an der Hochschule Coburg verfasst und bietet eine fundierte Analyse relevanter Themen. Die Arbeit ist positiv bewertet und zielt darauf ab, grundlegende Konzepte und Methoden der Unternehmensführung zu erläutern und deren Anwendung in der Praxis zu diskutieren. Ein wichtiger Bestandteil ist die Einführung in die Thematik, die den Rahmen für die nachfolgenden Ausführungen bildet.