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Dieses Buch dient als Ratgeber im Veränderungsmanagement und bietet praktische Hinweise zu den Gründen für das Scheitern von Veränderungen. Es ermutigt dazu, Träume zuzulassen und kreative Ideen zu verfolgen, um langfristigen Unternehmenserfolg zu erzielen. Beziehungen und Strukturen sollen verbessert werden, ohne auf Kosten anderer zu agieren.
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Veränderungsmanagement, Gisela Osterhold
- Idioma
- Publicado en
- 2012
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