Vertragsgestaltung im Arbeitsrecht

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Das Werk bietet eine Einführung in die Technik der Vertragsgestaltung, die Entwicklung und Gestaltung von Klauseln sowie Aspekte der Vertragsverhandlung und des Vertragsmanagements. Es enthält gängige Vertragsmuster für Arbeits- und Anstellungsverträge sowie Gestaltungsmuster zu speziellen Fragen, die in alphabetischer Reihenfolge analysiert werden. Die Vorteile umfassen eine direkte Fokussierung auf das Thema ohne umfangreiche Theorie, Grundlagen zur Vertragsverhandlung und -gestaltung, vollständige Muster gängiger Verträge und Klauselvorschläge mit Kommentierungen. In der Neuauflage wurden die kommentierten Klauselstichworte und Muster erweitert, und es gibt eine verbesserte Verzahnung zwischen Muster- und Kommentierungsteil durch stärkere Verweisungen. Neu aufgenommene Stichworte umfassen unter anderem Arbeitnehmererfindung, Arbeitszeitkonten, Ausgleichsklausel, betriebliche Altersversorgung, Bonus- und Sonderzahlungen, Homeoffice, Kündigungsvereinbarung mit Low Performern und Mindestlohn. Die Herausgeber, bestehend aus Experten der Universität Mannheim, Siemens AG und erfahrenen Praktikern des Arbeitsrechts, betreuen das Werk. Die Zielgruppe umfasst Unternehmenspraktiker, Rechtsanwälte, Personalabteilungen und Arbeitnehmervertretungen.