Nachhaltigkeitsorientierte Unternehmensführung

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Wirtschaftliches Handeln führt nicht nur zu erwünschten Ergebnissen, sondern auch zu unerwünschten Auswirkungen wie Umweltschäden durch Abfälle, Emissionen und den Verbrauch von Rohstoffen. Diese negativen Effekte betreffen Mitarbeiter, Anspruchsgruppen und die Gesellschaft insgesamt und können nicht länger ignoriert werden, da die ökologische Tragfähigkeit der Umwelt gefährdet ist und die gesellschaftliche Akzeptanz für solche Auswirkungen gesunken ist. Seit den 1980er Jahren wird das Leitbild der nachhaltigen Entwicklung intensiv diskutiert, wobei der Beitrag von Unternehmen zu dieser Entwicklung im Fokus steht. Die zentrale Frage ist, wie Unternehmen nachhaltig und wirtschaftlich erfolgreich agieren können. Rupert Baumgartner entwickelt ein umfassendes Modell der nachhaltigkeitsorientierten Unternehmensführung, das die Ziele von Legitimität, Effektivität und Effizienz unterscheidet und diesen Managementebenen zuordnet. Die Arbeit beleuchtet die konkrete Umsetzung von Nachhaltigkeit auf Unternehmensebene und präsentiert Managementinstrumente sowie Möglichkeiten zur Nachhaltigkeitsbewertung von Unternehmen. So wird ein Rahmen geschaffen, um die Herausforderungen und Chancen nachhaltiger Unternehmensführung zu verstehen und zu nutzen.