Stressbewältigung für ältere Arbeitnehmer

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Stressbewältigung und Demographie sind zwei der aktuellen Themen unserer Gesellschaft. Die vorliegende Arbeit verbindet diese beiden wichtigen Gegenstände der psychologischen Forschung und befasst sich mit der Konzeption, Realisation und Evaluation einer umfassenden, ganzheitlichen Weiterbildungsmaßnahme für Mitarbeiter ab fünfzig Jahren mit dem Schwerpunkt Stressbewältigung. Neben einer ausführlichen Erläuterung der Trainingsinhalte werden die erfolgreichen Ergebnisse differenziert diskutiert und Perspektiven für die Zukunft aufgezeigt.